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一、崗位亮點
1. 十年行業(yè)深耕、區(qū)域頭部品牌、商業(yè)模式成熟
2. 10萬級潔凈生產(chǎn)基地，產(chǎn)品體系成熟，質(zhì)量穩(wěn)定
3. 大舉擴張的元年，組織結(jié)構(gòu)扁平，能夠提供明確、巨大的晉升空間
4. 能夠充分授權(quán)，合理放權(quán)，提供可供充分施展的平臺
5. 行業(yè)大佬帶隊，精準幫扶，快速提升能力
6. 財務(wù)狀況良好，績效結(jié)果、激勵及時兌現(xiàn)
二、任職要求
1.連鎖食品行業(yè)200人以上公司5年以上履職經(jīng)歷，3年以上同崗位從業(yè)經(jīng)驗（必備）
2.具備優(yōu)秀的活動策劃、執(zhí)行能力，熟練運用線上及線下活動渠道
3.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、復(fù)盤能力，熟悉崗位相關(guān)知識體系
4.大專以上學(xué)歷，銷售、市場營銷專業(yè)優(yōu)先
5.能接受中短期出差（必備）
三、工作內(nèi)容
1.制定年度企劃量規(guī)劃、營銷規(guī)劃、研發(fā)規(guī)劃
2.根據(jù)每月企劃量，制定實施月度活動，并主導(dǎo)資源匹配和活動實施，賦能連鎖門店達成企劃目標
3.主導(dǎo)策劃具體活動賦能連鎖門店，達成客單量提升、客單價提升、整體營收提升等經(jīng)營目標
4.主導(dǎo)完成新店開業(yè)、周年慶典、區(qū)域聯(lián)動、跨界營銷等活動的策劃、資源配置及活動實施
5.從內(nèi)容、價格體系、實施過程、目標達成等維度進行活動復(fù)盤，形成文字報告
6.主導(dǎo)產(chǎn)品價格體系、生命周期管理、利潤結(jié)構(gòu)的管理及稽核，持續(xù)建立競品價格體系監(jiān)控
7.協(xié)同產(chǎn)品研發(fā)部門，達成年度新品研發(fā)規(guī)劃、新品推廣
8.主導(dǎo)公司平面廣告、包裝材料、廣告視頻、廣告音頻及其他的評審
9.主導(dǎo)線上廣宣、團購、招商等不同類型信息的短視頻及其他宣傳平臺的投流推廣
10. 上級安排的其他工作
四、薪資待遇
1、 薪資總額9-11K，每月15日準時發(fā)薪
2、 固定薪資65%（基本工資+職級工資+崗位補貼），浮動薪資35%（全勤+績效獎金）
3、 免費提供一日三餐，外埠員工提供住宿