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崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)企業(yè)的生產(chǎn)運營工作，參與制定企業(yè)的方針、目標(biāo)，確定企業(yè)的年度、季、月生產(chǎn)計劃，并組織實施；
2、參加管理評審，向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系運行業(yè)績和任何改進的要求；
3、負責(zé)公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等重要問題的研討與解決；
4、負責(zé)工廠管理人員組織架構(gòu)、制度建設(shè)，及人員配置與培訓(xùn)；
5、負責(zé)公司的生產(chǎn)運營，編制工廠生產(chǎn)經(jīng)營計劃，負責(zé)公司的生產(chǎn)支配、產(chǎn)品檢測、質(zhì)量掌握、設(shè)備管理、現(xiàn)場管理、安全管理、倉儲管理等工作，確保生產(chǎn)的正常運行；
5、負責(zé)制定及完善生產(chǎn)工藝和操作流程，提高生產(chǎn)效率及協(xié)作組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)，審核新產(chǎn)品開發(fā)方案并組織試生產(chǎn)，提高產(chǎn)品市場競爭力；
6、親密協(xié)作經(jīng)營部制定生產(chǎn)計劃，保證公司生產(chǎn)計劃按質(zhì)、按量、按時完成。
崗位要求：
1、5年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、大專以上學(xué)歷，有制造業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先；
3、熟識車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本掌握、生產(chǎn)質(zhì)量掌握、ISO質(zhì)量管理體系；
4、具備組織管理能力，能系統(tǒng)對工作任務(wù)進行分解和落實，具備統(tǒng)籌支配系統(tǒng)分析的基本能力，具備對所屬人員的培訓(xùn)引導(dǎo)和考核的能力，安全意識較強；
5、具備良好的溝通能力，能適應(yīng)在一定壓力的環(huán)境下從事工作。