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職位描述

1、根據(jù)公司下達的銷售目標(biāo)分解到個人，制定行動計劃并組織實施；

2、負責(zé)本店員工的崗位能力培訓(xùn)，制定月度培訓(xùn)計劃并組織實施，對員工的相關(guān)考試通過率負責(zé)；

3、負責(zé)銷售客戶的管理，對潛在客戶、保有客戶的跟進、維護工作進行管控，對銷售過程進行督導(dǎo)，對本店潛在客戶留檔率、成交率負責(zé)；

4、負責(zé)本店展廳布置，展廳內(nèi)外車輛位置、數(shù)量、顏色、配置搭配合理，符合廠家要求，新車達到臨售狀態(tài)無虧電、劃傷、機械故障，物料符合規(guī)范；

5、負責(zé)本店的安全管理，包括新車、車款、試乘試駕、車輛調(diào)動、購車合同等。


任職資格

1、汽車行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上，并至少1年以上團隊管理經(jīng)驗；

2、熟悉銷售流程、汽車構(gòu)造、談判技巧等相關(guān)知識；

3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、團隊建設(shè)能力、溝通能力、拓展能力、抗壓能力；

4、熟練使用電腦辦公軟件，有駕照且能熟練駕駛。