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崗位職責(zé)： （一）學(xué)生管理 1、課后答疑：針對(duì)學(xué)生薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行輔導(dǎo)（如作業(yè)難題、知識(shí)點(diǎn)梳理）。 2、進(jìn)度跟蹤：定期分析學(xué)生成績(jī)數(shù)據(jù)，向教師反饋學(xué)習(xí)情況，協(xié)助老師制定學(xué)生提升計(jì)劃。 3、考勤管理：記錄學(xué)生出勤情況，跟進(jìn)缺勤原因（如請(qǐng)假、曠課），協(xié)助老師做好補(bǔ)課安排。 4、學(xué)生補(bǔ)弱：任課老師負(fù)責(zé)把薄弱的學(xué)生整理出來(lái)，助教負(fù)責(zé)這些學(xué)生的補(bǔ)弱。 （二）溝通協(xié)調(diào) 師生橋梁：向教師轉(zhuǎn)達(dá)在補(bǔ)弱過(guò)程中了解到的學(xué)生需求，向?qū)W生傳達(dá)教師要求（如作業(yè)規(guī)范）。 （三）行政事務(wù) 資料管理：整理歸檔學(xué)生檔案、課程記錄、考試結(jié)果，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可查。 專業(yè)要求：英語(yǔ)、理工類