中國(guó)平安綜合金融優(yōu)才計(jì)劃
——打造未來(lái)金融精英的黃埔軍校
【優(yōu)才計(jì)劃核心優(yōu)勢(shì)】
?? 全牌照金融平臺(tái):橫跨保險(xiǎn)/銀行/證券/信托,一站式滿足客戶資產(chǎn)配置需求
?? 央企資源背書(shū):世界500強(qiáng)第25位,管理資產(chǎn)超10萬(wàn)億的金融生態(tài)圈
?? 職業(yè)躍遷通道:銷售→主管→經(jīng)理→總監(jiān),最快18個(gè)月組建百人團(tuán)隊(duì)
【招募對(duì)象】
▌25-45歲潛力人才(學(xué)歷不限,退役軍人/教師/醫(yī)護(hù)/銷售背景優(yōu)先)
▌渴望突破收入天花板(過(guò)往年薪<20萬(wàn)者重點(diǎn)關(guān)注)
▌希望掌握金融行業(yè)核心技能(系統(tǒng)培訓(xùn)+實(shí)戰(zhàn)資源扶持)
【三維成長(zhǎng)體系】
? 專業(yè)鍛造(90天特訓(xùn)營(yíng))
? 銀行業(yè)務(wù):信用卡精準(zhǔn)營(yíng)銷/小微企業(yè)貸款風(fēng)控要點(diǎn)
? 證券投資:基金組合配置/家族信托架構(gòu)設(shè)計(jì)
? 保險(xiǎn)規(guī)劃:高凈值客戶稅務(wù)籌劃/企業(yè)團(tuán)體險(xiǎn)方案設(shè)計(jì)
? 客戶開(kāi)發(fā)(公司強(qiáng)力支持)
? 首月配發(fā)200個(gè)精準(zhǔn)客戶線索(含平安1.8億金融客戶池)
? 智能展業(yè)工具支持(AI客戶畫(huà)像系統(tǒng)+遠(yuǎn)程簽單技術(shù))
? 團(tuán)隊(duì)裂變(管理能力培養(yǎng))
☆ 學(xué)習(xí)華為式團(tuán)隊(duì)管理方法論
☆ 享受直轄團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)15%-25%的管理津貼
【收入矩陣】(2025最新版)收入類型新人期(0-3月)成熟期(1年后)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)階段訓(xùn)練津貼5000-8000元/月--業(yè)務(wù)提成20%-35%30%-45%45%-55%管理獎(jiǎng)金-團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)5%團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)15%續(xù)期傭金-終身領(lǐng)取三代傳承【超級(jí)福利包】
? 時(shí)間自由:彈性工作制(每天核心考勤3小時(shí))
? 全國(guó)暢游:(不參與可折現(xiàn))
? 全家保障:百萬(wàn)醫(yī)療險(xiǎn)+子女教育金計(jì)劃(入職即享)
? 長(zhǎng)期收益:續(xù)期傭金可繼承,客戶資源公司永久維護(hù)
【晉升里程碑】
? 3個(gè)月:獲得綜合金融理財(cái)師認(rèn)證
? 6個(gè)月:晉升業(yè)務(wù)主管(團(tuán)隊(duì)5人)
? 18個(gè)月:晉升營(yíng)業(yè)部經(jīng)理(團(tuán)隊(duì)50人+)
? 36個(gè)月:籌備區(qū)域總監(jiān)(團(tuán)隊(duì)200人+)
"在這里,您銷售的不僅是產(chǎn)品——
更是在構(gòu)建值得托付終身的金融事業(yè)!"
優(yōu)化要點(diǎn):
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突出平安集團(tuán)全金融牌照優(yōu)勢(shì),強(qiáng)化平臺(tái)價(jià)值
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用收入矩陣可視化職業(yè)成長(zhǎng)曲線
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植入"可繼承""三代傳承"等長(zhǎng)效收益概念
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強(qiáng)調(diào)軍事化成長(zhǎng)路徑(3/6/18個(gè)月關(guān)鍵節(jié)點(diǎn))
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使用"巔峰會(huì)""折現(xiàn)2萬(wàn)"等具象化福利描述