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1.負(fù)責(zé)餐廳的日常經(jīng)營(yíng)管理，包括制定和執(zhí)行預(yù)算衛(wèi)生和安全標(biāo)準(zhǔn)。 2.領(lǐng)導(dǎo)和管理員工，協(xié)調(diào)和合作，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。 3.維持良好的客戶關(guān)系、滿足客戶需求、增強(qiáng)客戶滿意度。 4.處理日常運(yùn)營(yíng)中涉及人員、設(shè)備、食材等方面的問題，及時(shí)采取相應(yīng)行動(dòng)。 5.通過分析銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)趨勢(shì)等信息，制定并更新經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。 任職要求: 1.具有餐飲相關(guān)行業(yè)背景，5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，。 2.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和溝通技能，能夠有效地領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)不同部門的員工。 3.善于解決問題、決策迅速、對(duì)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析且具有良好的商業(yè)頭腦。 4.具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)技能和卓越的人際交往能力