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1.負責(zé)人力資源崗位外包、業(yè)務(wù)外包、人事派遣、BPO等服務(wù)的推廣，開發(fā)戰(zhàn)略目標客戶提出整體人資外包解決方案;
2.拓展有意向客戶進行商務(wù)拜訪面談，提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和解決方案，積極提升客戶體驗，促進成單；
3.通過各種渠道，尋找潛在客戶，包括銷售渠道的建立銷售線索收集、前期項目咨詢，提交項目方案；
4.具備與時俱進的學(xué)習(xí)能力，對行業(yè)進行信息收集、政策分析、行業(yè)脈絡(luò)梳理，進而有選擇性的對客戶進行銷售
【任職資格】
1.大專及以上學(xué)歷，5年以上TOB銷售經(jīng)驗優(yōu)先、互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
2.客戶資源豐富者優(yōu)先;
3.具備一定的方案制作及呈現(xiàn)能力!
4.具備一定的學(xué)習(xí)、談判溝通、數(shù)據(jù)分析、抗壓、團隊協(xié)作、工作復(fù)盤總結(jié)等能力。
【福利待遇】
1、有競爭力的薪資待遇；
2、完善的福利待遇制度、包括但不限于五險一金、帶薪年假、產(chǎn)假、婚假、月度獎金、年終獎等
3、公司不定期舉行團建、部門團建、公司團建等；
職位底薪：10000-30000元/月
薪資范圍：25000-50000元/月
提成方式：業(yè)務(wù)提成
工作時間：9:30-18:00 雙休