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崗位職責(zé)： 1.bd拓展，上門陌拜+電銷，維護(hù)阿里淘寶閃購(gòu)餓了么現(xiàn)有交易額規(guī)模，對(duì)合作商戶進(jìn)行商務(wù)談判，確保獲得最優(yōu)惠的商務(wù)條件； 2.拓展未合作商戶上線平臺(tái)并制定合理商戶營(yíng)銷方案，達(dá)成戰(zhàn)略合作； 3.通過高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的學(xué)校，商務(wù)樓宇，居民社區(qū)進(jìn)行用戶推廣； 4.根據(jù)餓了么外賣戰(zhàn)略，持續(xù)優(yōu)化合作伙伴戰(zhàn)略，通過策略執(zhí)行不斷提升合作伙伴價(jià)值； 5.推動(dòng)解決合作中存在的問題 任職要求： 1.學(xué)歷不限； 2.具備O2O市場(chǎng)拓展，銷售技巧，商戶營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力，良好的人際溝通能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)推廣能力和豐富的談判經(jīng)驗(yàn)； 4.溝通，協(xié)調(diào)，推動(dòng)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的策略思考和邏輯思維能力； 5.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作 6.不計(jì)較短期的得失，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)并極度勤奮； 7.心里素質(zhì)足夠強(qiáng)并有較強(qiáng)的進(jìn)取心，渴望快速成長(zhǎng)； 福利待遇： 1.最具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資——挑戰(zhàn)年薪20萬(wàn)； 2.良好的福利待遇—五險(xiǎn)+帶薪假期+假日福利+員工旅游； 3.充分的成長(zhǎng)空間—-帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)交流+自主空間； 4.廣闊的晉升平臺(tái)一公司處于快速發(fā)展期，所有的管理人員均由內(nèi)部選拔；