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1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃需求和部門要求，負責(zé)制定團隊短期、長期業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，指導(dǎo)團隊對全公司設(shè)備全過程管理，建立健全設(shè)備管理體制，負責(zé)公司設(shè)備、模具日常管理的監(jiān)督和控制，設(shè)備安裝工程管理監(jiān)督； 2、負責(zé)組織人員制定維修安全規(guī)范及維修操作規(guī)程，監(jiān)督團隊執(zhí)行設(shè)備檢修保養(yǎng)制度，確保設(shè)備保養(yǎng)工作按計劃落實； 3、根據(jù)精益原則，組織團隊制定設(shè)備優(yōu)化、改造工程計劃、設(shè)備預(yù)防維護和保養(yǎng)計劃，并組織實施技術(shù)改革新設(shè)備引進及技改工作； 4、根據(jù)部門要求，指導(dǎo)團隊開展設(shè)備檔案管理工作，完善設(shè)備保養(yǎng)、大修記錄，新設(shè)備技術(shù)資料歸檔工作，確保設(shè)備資料完備和有效； 5 對一般和重大設(shè)備事故應(yīng)會同有關(guān)部門迅速組織搶修，及時恢復(fù)生產(chǎn)，組織調(diào)查分析，查明事故原因及責(zé)任者，制定防范措施，杜絕類似事故重復(fù)發(fā)生或降低發(fā)生頻次； 6、負責(zé)部門人員技能培訓(xùn)、人才培養(yǎng)、崗位調(diào)配等人事管理工作，負責(zé)團隊精益管理培訓(xùn)體系與項目實施； 7、根據(jù)成本管理和保障生產(chǎn)等要求，負責(zé)指導(dǎo)團隊開展備品配件的管理和外協(xié)維修工作； 8、負責(zé)為團隊創(chuàng)造公平、公正的工作環(huán)境，鼓勵員工提出合理化建議、意見與批評，幫助員工解決工作困難和問題，并與下屬和上級交流溝通，傳遞工作及人員信息； 9、根據(jù)部門業(yè)務(wù)需要，完善部門崗位設(shè)置，建立健全部門相關(guān)規(guī)章制度和流程，指導(dǎo)、考核下屬員工的工作，加強下屬員工培訓(xùn)和團隊建設(shè)，提升下屬員工的敬業(yè)度。

任職條件：

1、本科及以上學(xué)歷，電氣、機械相關(guān)專業(yè)，相關(guān)崗位工作經(jīng)驗5年以上，熟悉汽車零部件行業(yè)工作流程；

2、英文聽說讀寫能力優(yōu)秀，滿足工作溝通需求；

3、熟悉設(shè)備與工裝管理，設(shè)備設(shè)計與制造、設(shè)備維修等相關(guān)知識；

4、溝通協(xié)調(diào)能力強，具備新廠設(shè)備設(shè)施管理經(jīng)驗優(yōu)先。

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