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更新于 2月8日

人事招聘經(jīng)理

1.2-1.5萬(wàn)·13薪
  • 廣州增城區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

藍(lán)領(lǐng)崗位招聘職能崗位招聘技術(shù)崗位招聘社會(huì)招聘橡膠和塑料制品化學(xué)原料/化學(xué)制品
熱烙膠行業(yè)-人事招聘經(jīng)理 職位描述: 1、協(xié)助負(fù)責(zé)全面建設(shè)、完善并監(jiān)督實(shí)施人力資源管理體系; 2、協(xié)助負(fù)責(zé)招聘配置、薪酬績(jī)效、培訓(xùn)考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理工作; 3、協(xié)助負(fù)責(zé)制定人力資源年度預(yù)算規(guī)劃,協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 4、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報(bào)告; 5、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施; 6、完成上級(jí)交辦的其他工作任職資格; 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,需要有熱熔膠行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的文筆功底,有法務(wù)、人力資源助理經(jīng)驗(yàn)也可考慮; 2、熟悉各個(gè)招聘渠道,并熟練招聘流程,有較強(qiáng)的面試選人能力; 3、熟悉薪酬、績(jī)效考核、社保等規(guī)定和流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策; 4、吃苦耐勞、積極樂(lè)觀、有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神; 上班時(shí)間:5天8小時(shí)工作制 吃住問(wèn)題:有飯?zhí)?,提供住宿(單間或雙人間) 其他福利:五險(xiǎn)一金,年終獎(jiǎng)等(13薪) 工作地點(diǎn):增城仙村/東莞橫瀝(前三個(gè)月在東莞上班,后續(xù)需要到增城長(zhǎng)期駐點(diǎn)上班)

工作地點(diǎn)

廣州增城區(qū)荔新大道

入職公司信息

  • 入職公司: 廣州市東巨人力資源有限公司
  • 公司地址: 廣州黃埔區(qū)百事佳亨暉廣場(chǎng)3層?xùn)|巨人力資源市場(chǎng)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

何女士/招聘主管

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泰索斯人才集團(tuán)”2003年創(chuàng)立于廣州,是綜合型人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),以勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、靈活用工外包、項(xiàng)目承攬、人才招聘網(wǎng)站、人才交流市場(chǎng)、職業(yè)技能教育等核心業(yè)務(wù),延伸職業(yè)教育、IT智能開(kāi)發(fā)、管理咨詢(xún)、產(chǎn)品銷(xiāo)售等服務(wù)?,F(xiàn)擁有5大價(jià)值品牌“泰索斯人才”、“東巨人力”、“濟(jì)公人才網(wǎng)”、“技聘網(wǎng)”、“泰索斯教育”,6大人才市場(chǎng)及門(mén)店、30多家控股和參股企業(yè)。經(jīng)過(guò)多年的積累經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)了一支500人管理團(tuán)隊(duì)。我們的目標(biāo)是:做全國(guó)優(yōu)秀的人力資源服務(wù)商。
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