崗位職責(zé):
― 深度了解本地市場(chǎng),制定針對(duì)性的市場(chǎng)拓展計(jì)劃,跟進(jìn)推廣活動(dòng)的執(zhí)行,提升推廣效率;
― 不定期籌劃與組織市及周邊區(qū)域的醫(yī)學(xué)相關(guān)義診活動(dòng);
― 建立與相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)上游臨床科室的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系,不定期拜訪,打通及維護(hù)客情關(guān)系,提升醫(yī)院在當(dāng)?shù)氐纳嫌慰剖移放朴绊懥蜆I(yè)務(wù)能力認(rèn)知度,建立有效轉(zhuǎn)診渠道;
― 走訪各級(jí)醫(yī)院、企事業(yè)單位等,推動(dòng)互動(dòng)合作;
任職條件及要求:
― 具有較強(qiáng)的抗壓能力與良好的服務(wù)意識(shí);
― 具有較高的學(xué)習(xí)能力與溝通能力;
― 具有團(tuán)隊(duì)合作精神
― 2-3年及以上醫(yī)療服務(wù)及醫(yī)療用產(chǎn)品(醫(yī)藥/器械)銷售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn);
― 有市場(chǎng)推廣與策劃經(jīng)驗(yàn),善于組織、策劃學(xué)術(shù)活動(dòng);
― 聽(tīng)得懂杭州話優(yōu)先考慮;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包住、餐補(bǔ)、定期體檢、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利