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總賬會(huì)計(jì)招聘
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作，包括賬務(wù)處理、憑證審核、賬目核對(duì)等，確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。
2.編制記賬憑證，并登記明細(xì)分類賬及總賬，做到賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符。能獨(dú)立完成分項(xiàng)目核算工作，準(zhǔn)確出具各項(xiàng)目成本利潤表。
3.按時(shí)進(jìn)行各項(xiàng)稅款的納稅申報(bào)，熟練工商年報(bào)、所得稅季報(bào)及年度匯算清繳工作的處理。
4.進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)用等財(cái)務(wù)核算，對(duì)公司的經(jīng)營活動(dòng)、往來款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行全面的記錄、反應(yīng)、監(jiān)督，并定時(shí)對(duì)賬目的重要科目進(jìn)行復(fù)核。
5.材料庫存的出入庫管理。
6.保持與相關(guān)部門的良好溝通，及時(shí)反饋審計(jì)結(jié)果和建議。
7.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的備份工作。

任職要求:
一、學(xué)歷與專業(yè)基礎(chǔ)
1. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 專業(yè)知識(shí)：掌握基礎(chǔ)會(huì)計(jì)原理、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，了解財(cái)稅基礎(chǔ)知識(shí)（如增值稅、企業(yè)所得稅等基本稅種）。

二、工作經(jīng)驗(yàn)與實(shí)操能力
1. 經(jīng)驗(yàn)要求：具備3--5年及以上會(huì)計(jì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，工程業(yè)、建筑業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2. 核心技能：熟練掌握財(cái)稅知識(shí)及記賬等流程（憑證錄入、登賬、對(duì)賬、結(jié)賬等），能獨(dú)立處理從制單到報(bào)稅的全盤賬務(wù)；
3. 工具使用：熟練操作Excel（數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、表格制作等）及財(cái)務(wù)軟件（如金蝶等）。
4. 臺(tái)賬報(bào)表：精通應(yīng)收賬款核對(duì)，能完成各類適用臺(tái)賬及分析預(yù)算報(bào)表。

三、職業(yè)素養(yǎng)要求
1. 認(rèn)真細(xì)致：對(duì)數(shù)字敏感，做事嚴(yán)謹(jǐn)，能避免賬務(wù)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤；
2. 責(zé)任心強(qiáng)：確保賬務(wù)資料完整、準(zhǔn)確，按時(shí)完成記賬及報(bào)稅輔助工作；
3. 原則性：遵守財(cái)務(wù)制度和保密原則，不泄露公司財(cái)務(wù)信息；
4. 學(xué)習(xí)能力：能適應(yīng)財(cái)稅政策變化，主動(dòng)更新專業(yè)知識(shí)。
5. 思維邏輯：具備良好的邏輯思維能力、表達(dá)能力和協(xié)調(diào)溝通能力。

四、其他基礎(chǔ)要求
1. 年齡：25-30歲（專業(yè)優(yōu)秀者可放寬至35歲）；
2. 無不良職業(yè)記錄，如財(cái)務(wù)違規(guī)等。

薪資：5-6K 上下班時(shí)間：9:00--18:00 大小周休息 法定節(jié)假日休息
福利待遇：五險(xiǎn)、人身意外險(xiǎn)、年假、工齡工資、生日紅包、節(jié)日禮金；
三八婦女節(jié)帶薪假；有孩子的六一兒童節(jié)帶薪假；
孩子參加中高考的最多可享有5天帶薪假。