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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目成本核算與控制； 2. 根據(jù)人事提供的數(shù)據(jù)，核算工資，確保工資的準(zhǔn)時(shí)發(fā)放以及社保、公積金的繳納； 3. 編制記賬憑證，月末對(duì)各記帳憑證進(jìn)行復(fù)查并及時(shí)打印、裝訂憑證； 4. 登記各明細(xì)帳和總分類(lèi)帳； 5. 負(fù)責(zé)往來(lái)對(duì)帳工作，并定期清理往來(lái)賬款； 6. 編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表，完成統(tǒng)計(jì)季報(bào)、年報(bào)和年審工作； 7. 負(fù)責(zé)定期核對(duì)公司內(nèi)部的往來(lái)對(duì)帳工作，定期清理往來(lái)賬款，確保內(nèi)部往來(lái)款的準(zhǔn)確性；督促回票事宜，納稅申報(bào)無(wú)延誤； 8. 完成會(huì)計(jì)稅審、年審及其他專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)配合工作； 9. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況； 10. 按時(shí)向公司提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析，并確保報(bào)告可靠準(zhǔn)確； 11. 制定、維護(hù)并改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等； 12. 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃； 13. 監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，并及時(shí)向管理層報(bào)告； 14. 負(fù)責(zé)審核無(wú)誤票據(jù)的登記、傳遞工作； 15. 按照財(cái)稅要求，每月根據(jù)時(shí)間要求提前做好票據(jù)收集，規(guī)整，做到及時(shí)申報(bào)，繳納稅款；結(jié)合公司實(shí)際用好稅收優(yōu)惠政策，優(yōu)化稅務(wù)支出；合理管理好發(fā)票開(kāi)具數(shù)額； 16. 工商注冊(cè)、變更、工商年報(bào)及網(wǎng)上公示；已收回下屬企業(yè)的清算、注銷(xiāo)工作。 17. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)（5年以上會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，且3年以上建筑行業(yè)）有中級(jí)會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師證； 2. 對(duì)工作有統(tǒng)籌能力，且具有計(jì)劃性、前瞻性，能吃苦，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)； 3. 具備園林、建筑、市政工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)或有施工單位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)。 職位福利： 五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、餐補(bǔ)