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工作內(nèi)容:
1、參與供各域業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)和推行;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈域領(lǐng)域的業(yè)務(wù)對象識別,數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、優(yōu)化、看護(hù);
3、負(fù)責(zé)本領(lǐng)域數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)制定和數(shù)據(jù)質(zhì)量的提升,推動數(shù)據(jù)入湖,提供數(shù)據(jù) DIY 服務(wù);
4、基于業(yè)務(wù)痛點(diǎn)和數(shù)據(jù)資產(chǎn),識別數(shù)據(jù)應(yīng)用場景和推動落實(shí),解決業(yè)務(wù)問題和挑戰(zhàn);
5、對 BU 和平臺部門的數(shù)據(jù)管家進(jìn)行賦能培訓(xùn),建全本領(lǐng)域的數(shù)據(jù)服務(wù);
6、參與集團(tuán)數(shù)據(jù)治理體系的優(yōu)化;
任職要求:
1、 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;10 年以上相關(guān)數(shù)據(jù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);
2、 優(yōu)秀的管理能力;
3、 熟悉供應(yīng)鏈域的業(yè)務(wù)流程,有供應(yīng)鏈域相關(guān)的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)尤佳;
4、 掌握數(shù)據(jù)治理的相關(guān)理論方法、有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、對數(shù)據(jù)治理有獨(dú)到的見解和認(rèn)知;
5、 具備較好的邏輯思維能力,PPT 的呈現(xiàn)能力及演講能力,較好的應(yīng)變能力;良好的溝通
協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力