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更新于 5月22日
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咨詢師（財政績效管理）

5000-10000元·13薪

職位描述

財務(wù)分析會計財務(wù)督查績效管理調(diào)研分析績效評價會計中級會計初級報告撰寫咨詢服務(wù)
職位描述 財務(wù)咨詢 政府財政預(yù)算績效管理咨詢 一、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助與政府績效評價相關(guān)單位對接等 2、收集政府績效評價和審計的各類基礎(chǔ)性資料，并進行梳理、分析和整合； 3、參與政府績效評價等項目方案編制、指標體系搭建、報告撰寫、召開專家評審會議和與委托方及被評價單位的溝通會議等（視個人能力部分參與或全程參與）； 4、整理項目全過程資料，形成工作底稿并歸檔； 5、持續(xù)收集并學(xué)習(xí)預(yù)算績效相關(guān)政策和法規(guī)，解答客戶疑問并對客戶進行相關(guān)咨詢服務(wù)。 二、任職要求： 1、財政、經(jīng)濟、金融、會計、審計、公共管理等相關(guān)專業(yè)本科以上，研究生學(xué)歷者優(yōu)先； 2、具備預(yù)算績效咨詢或?qū)徲嬒嚓P(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟悉財政預(yù)算、預(yù)算績效管理相關(guān)政策、法規(guī)； 4、工作認真、耐心細致，可適應(yīng)短期出差任務(wù)；
上班時間：早九晚六，雙休，節(jié)假日正常休息
證書補貼：中級會計師、中級經(jīng)濟師、注冊稅務(wù)師等中級職稱增加200元/月，同時持有中級職稱且有3年以上績效工作經(jīng)驗的增加300元/月，持有注冊會計師、高級及以上職稱增加500元/月（證書補貼可累加）
學(xué)歷補貼：碩士及以上學(xué)歷補貼300元/月 年終獎：13-17薪
工齡獎：一年1200元，2年2400元，三年及以上3600元
傳統(tǒng)節(jié)日福利、五險一金、年假
5、具備良好的寫作功底和數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練運用MS OFFICE系列軟件； 6、具備良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力； 7、會計師、審計師、經(jīng)濟師等具有中級及以上職稱者優(yōu)先，有績效咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗者可適當降低其他錄用條件。

獎金績效

項目提成 項目獎金 團隊獎金 年終獎

工作地點

呼和浩特新城區(qū)興泰商務(wù)廣場綜合樓-D座6樓鴻信正通

職位發(fā)布者

李丹/人事經(jīng)理

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公司Logo內(nèi)蒙古鴻信正通咨詢有限公司
內(nèi)蒙古鴻信正通咨詢有限公司成立于2019年，公司面向內(nèi)蒙古自治區(qū)各級政府部門及所屬單位，為國民經(jīng)濟和社會發(fā)展相關(guān)領(lǐng)域提供專業(yè)化、全過程的綜合性咨詢服務(wù)。公司致力于打造高質(zhì)量、多方位、全過程、專業(yè)化、個性化的專業(yè)咨詢服務(wù)機構(gòu)。具有較強的自我完善和自我學(xué)習(xí)的能力，結(jié)合國家政策和實際環(huán)境，總結(jié)出一套完整的服務(wù)流程、知識管理、項目管理等創(chuàng)新高效的管理方法，可以極大的提高團隊的工作效率及服務(wù)質(zhì)量?？茖W(xué)、嚴謹、完善的內(nèi)部管理制度為公司的高質(zhì)量服務(wù)提供了可靠、有效的保障。公司業(yè)務(wù)范圍包括績效目標填報、績效監(jiān)控、績效自評、績效評價、績效培訓(xùn)；編制內(nèi)控制度；商務(wù)咨詢；編制項目建議書、編制項目可行性研究報告等。公司服務(wù)政府部門
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