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崗位職責(zé)：
1、參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定，負(fù)責(zé)銷售策略制定與落地實(shí)施，保證銷售部門(mén)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目人才梯隊(duì)搭建及人才培養(yǎng)；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷成本管控，開(kāi)發(fā)對(duì)接內(nèi)外部資源、渠道關(guān)系等，實(shí)現(xiàn)銷售利潤(rùn)最大化；
4、指導(dǎo)下屬團(tuán)隊(duì)工作，建立銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理機(jī)制及流程制度，完善客戶關(guān)系管理系統(tǒng)；
5、及時(shí)收集、分析行業(yè)政策與資源，并向公司提供決策依據(jù)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，5年以上電商行業(yè)50人以上業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，并有出色的銷售業(yè)績(jī)，帶領(lǐng)并培養(yǎng)過(guò)TOP團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮；
2、熟悉電商行業(yè)規(guī)則，特別是對(duì)抖音電商板塊有比較深入的了解；
3、具有較強(qiáng)的銷售策略制定能力及落地經(jīng)驗(yàn)；
4、較強(qiáng)的人際關(guān)系處理能力，溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)能力；
5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任心，良好的職業(yè)道德；