職位描述
五險(xiǎn)一金周末雙休早九晚六
崗位描述
1、制定分管小組的生產(chǎn)計(jì)劃；
2、組織小組員工完成業(yè)務(wù)部門(mén)下發(fā)的任務(wù)；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)完成部門(mén)數(shù)據(jù)分析，提升質(zhì)量要求；
4、依據(jù)人才發(fā)展方案制定人才培養(yǎng)計(jì)劃，完成人才儲(chǔ)備；
5、執(zhí)行組織下發(fā)的管理要求，完成小組管理；
崗位要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，30歲以內(nèi)；
2、2年及以上審核、標(biāo)注工作經(jīng)驗(yàn)，或客服類(lèi)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)敏感性，能夠快速識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)；
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)表達(dá)能力，目標(biāo)感強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)；
福利待遇
早九晚六 周末雙休 五險(xiǎn)一金 綜合薪資5-7k
1、制定分管小組的生產(chǎn)計(jì)劃；
2、組織小組員工完成業(yè)務(wù)部門(mén)下發(fā)的任務(wù)；
3、協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)完成部門(mén)數(shù)據(jù)分析，提升質(zhì)量要求；
4、依據(jù)人才發(fā)展方案制定人才培養(yǎng)計(jì)劃，完成人才儲(chǔ)備；
5、執(zhí)行組織下發(fā)的管理要求，完成小組管理；
崗位要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，30歲以內(nèi)；
2、2年及以上審核、標(biāo)注工作經(jīng)驗(yàn)，或客服類(lèi)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)敏感性，能夠快速識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)；
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)表達(dá)能力，目標(biāo)感強(qiáng)，應(yīng)變能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)；
福利待遇
早九晚六 周末雙休 五險(xiǎn)一金 綜合薪資5-7k
工作地點(diǎn)
大連甘井子區(qū)三豐大廈-A座1
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成都盼達(dá)樂(lè)聘企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司盼達(dá)樂(lè)聘（成都盼達(dá)樂(lè)聘企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司），總部位于成都，專(zhuān)注于全國(guó)交付業(yè)務(wù)。秉承著“客戶第一”的原則做好每一個(gè)項(xiàng)目的交付，服務(wù)好每一個(gè)客戶。公司旗下有四款產(chǎn)品：獵頭服務(wù)、RPO、崗位外包、轉(zhuǎn)移外包，四款產(chǎn)品都是以結(jié)果為導(dǎo)向，通過(guò)專(zhuān)人專(zhuān)項(xiàng)的方式，為客戶提供保證結(jié)果的定制化招聘服務(wù)。成立至今，盼達(dá)樂(lè)聘累計(jì)服務(wù)超過(guò)數(shù)百家客戶，包含創(chuàng)業(yè)型企業(yè)，快速成長(zhǎng)型企業(yè)，聚焦教育培訓(xùn)行業(yè)、人力資源服務(wù)行業(yè)、BPO服務(wù)行業(yè)、城市服務(wù)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)等等。業(yè)務(wù)范圍覆蓋北京、上海、廣州、深圳、杭州、南京、成都、武漢、鄭州、西安等10多個(gè)城市。
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