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兩個職場，華潤置地廣場，中建錦繡廣場，可就近選擇
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)商圈的客戶資源開發(fā)，客戶維護(hù)
任職要求：
1.不看學(xué)歷，只看能力，35周以內(nèi)
2.有房地產(chǎn)、保險經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
薪資待遇：
1.底薪4500+提成，入職三個月的員工即可月入過萬，半年左右的員工工資在2-3W
2.新員工可享受保底年薪12W
3.職業(yè)發(fā)展方向： 公平的晉升：A0—A3，隨著級別的增高，相應(yīng)的工資提成也會增高
商圈經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)→大區(qū)總監(jiān)。
保險補(bǔ)貼： 健全的社保體系，提供養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，入職即交商業(yè)意外險，為員工的未來保駕護(hù)航。
4：六險，每月定期團(tuán)建，一年2-3次國內(nèi)外旅游，
崗前系統(tǒng)培訓(xùn)+師徒帶包教包會。