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1、負責辦理入職手續(xù)，建立并及時更新員工檔案，協(xié)助做好員工入職、離職、晉升、調(diào)動等；
2、負責考勤和人員信息核對；
3、負責人員招聘和招聘渠道運營，及時交付招聘，為業(yè)務部門提供人力保障；
4、協(xié)助做好文化培訓活動；
5、其他突發(fā)事件處理和主管交辦的其他工作。
6、可接受24屆往屆生