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外企-英語(yǔ)財(cái)務(wù)分析師(高級(jí))/雙休

1.2-1.7萬(wàn)
  • 成都武侯區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

上市企業(yè)外企英語(yǔ)能力優(yōu)秀周末雙休六險(xiǎn)一金財(cái)務(wù)分析師財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
【崗位職責(zé)】 高級(jí)財(cái)務(wù)專家負(fù)責(zé)項(xiàng)目財(cái)務(wù)報(bào)告和分析,運(yùn)營(yíng)改進(jìn)和項(xiàng)目支持的實(shí)施,所服務(wù)的生產(chǎn)力和成本,以及其他相關(guān)的關(guān)注領(lǐng)域。 主要職責(zé): 1、每月對(duì)指定的項(xiàng)目進(jìn)行審查和分析,包括審查項(xiàng)目績(jī)效差異。 2、負(fù)責(zé)費(fèi)用管理活動(dòng),包括會(huì)計(jì)、對(duì)賬、報(bào)告、預(yù)算、分析和客戶支持。 3、負(fù)責(zé)分析財(cái)務(wù)結(jié)果,檢測(cè)異常,并提供有關(guān)特定重點(diǎn)領(lǐng)域的評(píng)論。 4、向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和相關(guān)利益相關(guān)者提供及時(shí)和充分的項(xiàng)目財(cái)務(wù)分析。 5、提出并實(shí)施了數(shù)據(jù)管理效率 6、項(xiàng)目的生產(chǎn)力和成本,以服務(wù)于分析。 7、與區(qū)域項(xiàng)目管理辦公室和職能控制人員密切合作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理和審查。 8、協(xié)助主管、經(jīng)理和其他團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行各種項(xiàng)目和分析工作。由經(jīng)理分配的其他任務(wù)。
【任職要求】 1、5年或5年以上(優(yōu)秀可放寬)任職資格,財(cái)務(wù)或管理報(bào)告相關(guān)職位,有跨國(guó)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,英語(yǔ)流利,本科學(xué)歷及以上。 2、熟練掌握Excel功能,具備Power BI相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先;常用辦公工具知識(shí)(Word、PPT)
【上班時(shí)間】 朝九晚六 ,周末雙休,遵循香港節(jié)假日休息制度
【薪資】 面試定薪,月綜合10-15K;入職購(gòu)買六險(xiǎn)一金
【工作地點(diǎn)】 成都天府軟件園C區(qū)
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工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)天府軟件園-C1座

入職公司信息

  • 入職公司: 楓國(guó)宏利信息科技服務(wù)(成都)有限公司
  • 公司地址: 成都武侯區(qū)天華二路219號(hào)天府軟件園C區(qū)12幢
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

彭先生/招聘專員

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人瑞是中國(guó)領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時(shí)代,人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅(jiān)持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式,依靠技術(shù)驅(qū)動(dòng)人力資源的服務(wù)能力,通過(guò)強(qiáng)執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團(tuán)隊(duì),為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)!
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