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1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司的經(jīng)營管理工作，參與制定公司戰(zhàn)略目標和經(jīng)營計劃。
2、負責分管業(yè)務板塊的日常運營和管理，確保業(yè)務流程的高效和順暢。
3、協(xié)助總經(jīng)理進行團隊建設及人員能力建設，制定團隊發(fā)展計劃。
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的合作，確保信息流通和資源共享。

任職資格：

1、學歷要求：統(tǒng)招本科及以上學歷。
2、年齡要求：35-40歲之間。
3、整體素質(zhì)：具備較好的職業(yè)素養(yǎng)與優(yōu)秀的管理能力。
4、行業(yè)經(jīng)驗：行業(yè)背景不限，具備商貿(mào)、金融行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。