崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)Amazon賬號的日常運營管理和維護(hù),工作內(nèi)容主要涉及產(chǎn)品信息發(fā)布、在線產(chǎn)品優(yōu)化、郵件的回復(fù);熟悉平臺推廣營銷技巧,維護(hù)店鋪績效、保持店鋪的好評率和良好的信用度;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣、營銷計劃,銷售現(xiàn)狀分析,關(guān)注和查看產(chǎn)品銷售情況與排名情況,并及時做出相應(yīng)的調(diào)整;
3、收集、分析市場及競爭對手,制定并執(zhí)行有效的運營、推廣策略,提高產(chǎn)品及店鋪點擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率及銷售業(yè)績;
4、定期收集、分析競爭對手的產(chǎn)品銷售情況,結(jié)合公司內(nèi)部銷售情況做出相應(yīng)調(diào)整及推廣;
5、Amazon最新政策與規(guī)則研究。
崗位要求:
1:大專及以上學(xué)歷,英語CET-4級以上,英語閱讀、書面表達(dá)及溝通能力強;
2:英語,電商專業(yè)或者國際貿(mào)易專業(yè),亞馬遜精品運營1年以上;
3:具備良好的數(shù)據(jù)分析、邏輯思維和學(xué)習(xí)能力;
4:熟練使用辦公軟件;
5:具備團(tuán)隊合作精神,具有較強的執(zhí)行力。
薪酬待遇:
1、工作時間:早上9:00-12:30,下午14:00-18:30 雙休
2、待遇從優(yōu):高提成薪酬:基本工資+績效獎金+全勤+提成(行業(yè)偏高)+年度獎金+帶薪年假+下午茶+年度調(diào)薪
3、年終獎:根據(jù)負(fù)責(zé)項目盈利狀況獎勵,上不封頂
4、培訓(xùn)機制:帶薪崗前培訓(xùn)+崗上培訓(xùn)
5、入職即享受社保五險一金,為員工提供基本保障;
6、帶薪假期:享受國家規(guī)定的所有公共假期及年休假、帶薪年假、帶薪婚假、帶薪產(chǎn)檢假,帶薪陪產(chǎn)假,產(chǎn)假、病假、喪假等人文關(guān)懷制度;
7、管理理念:全力以赴 賣好產(chǎn)品 相互成就;團(tuán)隊全為年輕人,老板幽默風(fēng)趣,工作氛圍融洽;
8、文化活動:日常娛樂活動+部門聚餐+唱k+周羽毛球或籃球
地鐵: 龍崗五和地鐵站附近(8分鐘路程)
職位福利:五險一金、帶薪年假、不加班、加班補助