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更新于 5月23日
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專(zhuān)業(yè)HR經(jīng)理人

5000-10000元
  • 菏澤牡丹區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

管理經(jīng)驗(yàn)招聘員工關(guān)系企業(yè)文化電子商務(wù)人力資源服務(wù)
【美團(tuán)外賣(mài)HR專(zhuān)業(yè)經(jīng)理人招募令】
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)目標(biāo)（如地推團(tuán)隊(duì)、騎手招募、商戶拓展等），制定招聘計(jì)劃，完成基層崗位（如銷(xiāo)售、運(yùn)營(yíng)、配送人員）的快速招聘；
2、優(yōu)化招聘渠道（如本地化招聘會(huì)、勞務(wù)合作），降低招聘成本、控制用工成本，解決高流動(dòng)性崗位的缺口問(wèn)題；
3、排查勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)合規(guī)用工，避免法律糾紛；
4、設(shè)計(jì)并推行激勵(lì)體系，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展，降低流失率；
5、協(xié)助相關(guān)部門(mén)對(duì)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)；
6、健全職業(yè)序列發(fā)展通道的打造和人才梯隊(duì)的搭建；
7、分析人力成本數(shù)據(jù)，優(yōu)化薪酬結(jié)構(gòu)，平衡用工效率與成本控制。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上人資工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人資管理經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)代理商、物流、零售等行業(yè)背景更佳，熟悉勞動(dòng)密集型行業(yè)管理；
3、具備強(qiáng)執(zhí)行力和抗壓能力，適應(yīng)代理商業(yè)務(wù)快速擴(kuò)張節(jié)奏；
4、擅長(zhǎng)跨部門(mén)溝通，能協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門(mén)與一線員工的矛盾。
加分項(xiàng)：
1、有外賣(mài)、人力資源服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟練使用Office辦公軟件；
3、執(zhí)“人力資源管理師”證書(shū)。

工作地點(diǎn)

菏澤牡丹區(qū)中山路與府南街交叉口東140米

職位發(fā)布者

劉守龍/人事經(jīng)理

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