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年薪50萬(wàn),質(zhì)量經(jīng)理,2770

3.5-4萬(wàn)·14薪
  • 上海楊浦區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

PCBASMT貼片
崗位優(yōu)勢(shì):
薪資可談,晉升空間大,各項(xiàng)福利待遇好,公司氛圍好,有發(fā)展前景


崗位職責(zé)

1、 組織制定本企業(yè)質(zhì)量管理制度,并對(duì)制度進(jìn)行審核,提出修正意見(jiàn),確保全面質(zhì)量管理在企業(yè)中得到推行;

2、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督分管部門(mén)下屬員工的業(yè)務(wù)工作,使其不斷提高工作水平,提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作及員工積極性;

3、 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的審批,產(chǎn)品信息反饋并組織實(shí)施;

4、 主持開(kāi)展過(guò)程檢驗(yàn)和產(chǎn)品檢測(cè)業(yè)務(wù),并對(duì)檢驗(yàn)人員的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)視與指導(dǎo);

5、 負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量管理體系所要求的記錄進(jìn)行控制;

6、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行控制和管理;

7、 負(fù)責(zé)組織客訴(抱怨)調(diào)查、分析、改進(jìn)及管理;

8、 負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)分析工作的控制與管理;;

9、 參與工藝方案、特殊過(guò)程工藝評(píng)定等過(guò)程的評(píng)估與驗(yàn)證&確認(rèn)活動(dòng);

10、 參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)過(guò)程評(píng)估與與驗(yàn)證&確認(rèn)活動(dòng);

11、 依據(jù)產(chǎn)品接收標(biāo)準(zhǔn)要求,對(duì)所有產(chǎn)品有權(quán)獨(dú)立、公正的作出檢驗(yàn)報(bào)告和結(jié)論,對(duì)合格或者不合格有權(quán)作出放行/不放行的判斷,不得受任何人干擾;

12、 總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題并推動(dòng)相關(guān)部門(mén)及時(shí)解決;

13、 完成上級(jí)安排的其它工作。



任職要求

1、工程、電子,通訊或相關(guān)專(zhuān)業(yè);本科或以上學(xué)歷;

2、 熟悉與業(yè)務(wù)流程相關(guān)的各類(lèi)信息系統(tǒng)

3、 工科背景,英語(yǔ)好

4、 電子廠的經(jīng)驗(yàn),smt,dip

5、 會(huì)內(nèi)部質(zhì)量流程,定規(guī)則,懂團(tuán)隊(duì)建設(shè)。會(huì)培養(yǎng)人;而且能把整個(gè)團(tuán)隊(duì)整體提升的(團(tuán)隊(duì)人數(shù)10人以上)

6、 熟悉和了解各質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)

7、 5年及以上電子產(chǎn)品制造業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上流程體系工作經(jīng)驗(yàn),具有5年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

8、 具備英語(yǔ)口頭和書(shū)面交流能力;

9、 年齡40以?xún)?nèi)

工作地點(diǎn)

上海楊浦區(qū)灣谷科技園

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 廣州荔灣區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

劉歡喜/人事經(jīng)理

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【企業(yè)愿景】專(zhuān)注于求職者的發(fā)展機(jī)會(huì)與美好未來(lái)!【企業(yè)文化】真誠(chéng)—合作—共贏—分享員工與公司共同成長(zhǎng),分享公司當(dāng)下收益!分享公司未來(lái)發(fā)展紅利??!【薪資福利】真正無(wú)責(zé)底薪,另加超高額度的績(jī)效工資(遠(yuǎn)超行業(yè)水平),多勞者得更多。五險(xiǎn)一金。年節(jié)福利?!炯?lì)原則】能者上,庸者下;干多干少不一樣,干好干壞不一樣,直接用人民幣說(shuō)話,差距非常大!【招賢納士】如果你認(rèn)同只有努力做好本職工作,才能長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展,才能收獲更多更多的財(cái)富,那公司非常歡迎優(yōu)秀你,與公司共同成長(zhǎng),共同分享公司發(fā)展的紅利?。 竟竞?jiǎn)介】睿凡紳人力資源]是一家專(zhuān)注于人工智能、芯片、電子、智能硬件、智能軟件、高端制造、互聯(lián)網(wǎng)、金融、醫(yī)療等行業(yè)領(lǐng)域的獵頭服務(wù)提供商,致力于為企業(yè)客戶提供精準(zhǔn)的中高端人才解決方案。憑借深厚的行業(yè)資源和專(zhuān)業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì),我們已成為[細(xì)分領(lǐng)域/區(qū)域市場(chǎng)]的領(lǐng)先品牌。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,誠(chéng)聘商務(wù)拓展精英加入!
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