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崗位優(yōu)勢：
薪資可談，晉升空間大，各項福利待遇好，公司氛圍好，有發(fā)展前景


崗位職責(zé)

1、 組織制定本企業(yè)質(zhì)量管理制度,并對制度進行審核,提出修正意見，確保全面質(zhì)量管理在企業(yè)中得到推行；

2、 負(fù)責(zé)團隊建設(shè)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督分管部門下屬員工的業(yè)務(wù)工作，使其不斷提高工作水平，提高團隊協(xié)作及員工積極性；

3、 負(fù)責(zé)對產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)的審批，產(chǎn)品信息反饋并組織實施；

4、 主持開展過程檢驗和產(chǎn)品檢測業(yè)務(wù)，并對檢驗人員的工作質(zhì)量進行監(jiān)視與指導(dǎo)；

5、 負(fù)責(zé)對質(zhì)量管理體系所要求的記錄進行控制；

6、負(fù)責(zé)對不合格品進行控制和管理；

7、 負(fù)責(zé)組織客訴（抱怨）調(diào)查、分析、改進及管理；

8、 負(fù)責(zé)對產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)分析工作的控制與管理；

9、 參與工藝方案、特殊過程工藝評定等過程的評估與驗證&確認(rèn)活動；

10、 參與產(chǎn)品設(shè)計和開發(fā)過程評估與與驗證&確認(rèn)活動；

11、 依據(jù)產(chǎn)品接收標(biāo)準(zhǔn)要求，對所有產(chǎn)品有權(quán)獨立、公正的作出檢驗報告和結(jié)論，對合格或者不合格有權(quán)作出放行/不放行的判斷，不得受任何人干擾；

12、 總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題并推動相關(guān)部門及時解決；

13、 完成上級安排的其它工作。



任職要求

1、工程、電子，通訊或相關(guān)專業(yè)；本科或以上學(xué)歷；

2、 熟悉與業(yè)務(wù)流程相關(guān)的各類信息系統(tǒng)

3、 工科背景，英語好

4、 以往工作經(jīng)歷有變頻器，儲能，UPS的經(jīng)驗，smt，dip

5、 會內(nèi)部質(zhì)量流程，定規(guī)則，懂團隊建設(shè)。會培養(yǎng)人;而且能把整個團隊整體提升的（團隊人數(shù)10人以上）

6、 熟悉和了解各質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)

7、 5年及以上功率硬件產(chǎn)品的工廠生產(chǎn)經(jīng)驗，3年及以上流程體系工作經(jīng)驗，具有3年以上管理崗位工作經(jīng)驗；

8、 具備英語口頭和書面交流能力；

9、 年齡40以內(nèi)