崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷售大區(qū)和工廠定期對業(yè)務(wù)部門作人力資源運(yùn)營情況進(jìn)行分析、匯報;
2、負(fù)責(zé)招聘、薪酬、績效管理、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
3、建立完善內(nèi)部培訓(xùn)體系,包括新員工入職培訓(xùn),營銷例會,技能培訓(xùn)及管理培訓(xùn)等;
4、整合總公司人力資源部相關(guān)資源,有效推動各項人力資源政策或流程在銷售大區(qū)和工廠的落地;
5、實(shí)時了解分子公司員工工作狀態(tài),做好銷售大區(qū)/工廠氛圍建設(shè),推動業(yè)務(wù)部門發(fā)展;
6、子公司團(tuán)隊建設(shè)和管理。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,2年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗,擅長招聘、培訓(xùn)、績效、文化建設(shè)模塊;
2、有大局觀全局意識,善溝通和與人際交往,具備業(yè)務(wù)導(dǎo)向的分析能力及思維習(xí)慣;
3、工作積極主動,能承一定的工作壓力;
其他:
【辦公環(huán)境】:廣州白云區(qū)鐘落潭地鐵站附近(理地鐵站2公里,自建產(chǎn)業(yè)園,有專用便民車往返,單程5分鐘);
【工作時間】:大小周工作制 8:30-12:00 14:00-18:00 需要偶爾出差
【福利】:公司免費(fèi)提供2人間宿舍,自有食堂;五險一金入職就買、節(jié)假日福利、各種假期、各種獎勵和活動等;