一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門建設(shè),制定公司的成本費(fèi)用控制、財(cái)物管理等各項(xiàng)內(nèi)控制度,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
2.督促各級(jí)財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,制定和完善公司費(fèi)用核算的工作流程,管理公司全盤賬務(wù)處理,編制和審核會(huì)計(jì)憑證,按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表。
3.負(fù)責(zé)公司日常收支的財(cái)務(wù)審批工作,監(jiān)督收入、成本、費(fèi)用報(bào)銷等方面財(cái)務(wù)規(guī)定、財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)稅務(wù)工作,與稅務(wù)機(jī)關(guān)等政府部門保持良好溝通,熟悉納稅申報(bào)、涉稅變更、涉稅事項(xiàng)備案等稅務(wù)申報(bào)工作,涉稅及其他事項(xiàng)處理及時(shí)、合理性及風(fēng)險(xiǎn)管控。
二、任職資格:
1.年齡≤50歲,8年以上工業(yè)制造企業(yè)主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.精通財(cái)務(wù)核算、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能熟練應(yīng)用辦公軟件。
3.3年以上財(cái)務(wù)部副經(jīng)理或經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
4.從業(yè)經(jīng)歷包含上市公司,或參與籌建過公司上市者優(yōu)先。