職位描述
一、任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,3-5年以上品質(zhì)主管(或品質(zhì)工程師等)同崗位工作經(jīng)驗,
2.年齡28歲-40歲;
3.熟悉品質(zhì)管理知識,熟悉運用ISO900、ISO/TS16949等;
3.較強的溝通表達能力,管理能力,有較強的洞察和分析事物能力;
二、崗位職責(zé):
1.質(zhì)量控制和品質(zhì)管理:
負責(zé)對生產(chǎn)過程中各個品質(zhì)環(huán)節(jié)進行控制和管理,通過對質(zhì)量指標和數(shù)據(jù)的監(jiān)控和分析,制定和管理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制流程,通過質(zhì)量控制、預(yù)測、追蹤和解決潛在的質(zhì)量問題。
2、客訴處理
針對客訴或退貨情況,組織相關(guān)部門對質(zhì)量問題進行針對性分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果,進一步改善效果,直到問題關(guān)閉。
3、持續(xù)改善和優(yōu)化
持續(xù)優(yōu)化公司的質(zhì)量管理體系,評估各個流程和環(huán)節(jié)的質(zhì)量狀況,推動修正和改善的行動,并持續(xù)推進產(chǎn)品質(zhì)量和流程的改善,提升企業(yè)核心競爭力。
三、其他補充:
1.公司行業(yè)前景好,發(fā)展空間大,董事長非常注重人才的培養(yǎng)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
2.工作經(jīng)驗資深者,工資可以面議;
3.職位福利:單休8小時、五險、全勤獎 、包住、餐補、節(jié)日福利、生日福利等