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崗位職責
1、銷售目標管理及策略執(zhí)行：將公司策略轉換成區(qū)域執(zhí)行計劃，并跟進相關業(yè)務動作的實施落地，針對競品在區(qū)域市場的相關業(yè)務動作進行判定和策略調整，負責區(qū)域銷售計劃的執(zhí)行管理、銷售目標的跟進和達成；
2、客戶關系發(fā)展與管理 ：做好客戶維護及定期拜訪，了解客戶需求，落地公司客戶管理制度，提供有效的銷售解決方案；對區(qū)域內各市場層級、渠道類型進行洞察，落地執(zhí)行公司的客戶管理方案，及時反饋客戶端運轉問題；
3、團隊建設與管理 ：完成業(yè)務團隊及核心促銷團隊組建，保持團隊的健康度，總結沉淀區(qū)域內成功業(yè)務經(jīng)驗，能傳遞并形成執(zhí)行動作，通過績效過程管理，完成下級業(yè)務崗任務的制定，跟進和輔導，確保團隊目標的達成。