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崗位職責： 1.獨立開展招聘工作，與各部門溝通協(xié)作，按時完 成招聘任務； 2.制定并執(zhí)行招聘渠道方案，跟蹤落實; 33.建立人才儲備機制，保障公司發(fā)展需求； 4.安排入職相關事宜，協(xié)調(diào)相關部門準備； 5.協(xié)助處理其他人事事務。 職位要求： 1.有招聘或銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2.熟悉招聘流程及績效考核； 3.學歷不限，經(jīng)驗不限。 薪資福利： 薪資范圍3000-6000元。