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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)戰(zhàn)區(qū)業(yè)務(wù)指標(biāo)，參考屬地情況，制定年/季度/月/周拓展及運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并對(duì)所負(fù)責(zé)的轄區(qū)的指標(biāo)兜底；
2、負(fù)責(zé)萬(wàn)科物業(yè)住戶“住這兒”APP運(yùn)營(yíng)工作，包括便民服務(wù)、友鄰市集、線上活動(dòng)、APP活躍等工作；
3、根據(jù)市場(chǎng)變化，業(yè)態(tài)情況，商戶合作情況提出產(chǎn)品改進(jìn)需求，并跟進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)進(jìn)展；
4、開(kāi)展項(xiàng)目周邊市場(chǎng)拓展、商戶運(yùn)營(yíng)等市場(chǎng)活動(dòng)，并日常監(jiān)管合作商戶運(yùn)營(yíng)規(guī)范，針對(duì)合作商戶進(jìn)行產(chǎn)品的培訓(xùn)及賦能動(dòng)作；
5、根據(jù)運(yùn)營(yíng)方案對(duì)接管轄片區(qū)各項(xiàng)目物業(yè)中心開(kāi)展線上及線下?tīng)I(yíng)銷增值服務(wù)活動(dòng)。
任職需求：
1.具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力；
2.能夠獨(dú)立策劃小型活動(dòng)方案，有創(chuàng)意、樂(lè)于學(xué)習(xí)與分享，有在500人以上企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先