崗位職責:
1、勞務服務商資源拓展,推進招采、議價等流程。
2、滿足用工需求,同時進行成本和服務質(zhì)量把控,例行督導,推進體系化建設。
3、協(xié)助結(jié)算流程,預審賬單,并監(jiān)督各用人部門在賬期內(nèi)完成結(jié)算。
4、臨時安排的工作任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷,有崗位外包運營管理工作經(jīng)驗,熟悉采購流程,有審核標注行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的渠道資源開拓能力、出色的談判能力,能獨立妥善處理各類突發(fā)緊急事件;
3、數(shù)字敏感度高,能熟練操作EXCEL等工具;
4、具有高度的責任心,做事細致、抗壓能力強,有良好的跨部門協(xié)作能力;
5、能接受高頻出差。