薪資待遇:
1、基本工資4000-6000元(具體薪資可根據(jù)從業(yè)經驗、履歷面議)
2、工作時間:早8.30 至 下午6點(午休1.5小時),周末雙休,法定節(jié)假日正常休息;
3、因公司領導面試習慣問題,面試需帶身份證、畢業(yè)證、職業(yè)證書等原件(其它證件可準備電子版)僅用于現(xiàn)場核驗個人真實身份及學歷等,如介意請勿擾;
崗位職責:
1、負責四期系統(tǒng)管理與合規(guī)運用,做好系統(tǒng)對接、數(shù)據(jù)維護,依其規(guī)則自查優(yōu)化稅務流程,防控風險,確保合規(guī)申報。
2、剖析財務數(shù)據(jù),協(xié)同業(yè)務評估項目,編制預算與預測,監(jiān)控執(zhí)行、剖析偏差,為業(yè)務拓展提供專業(yè)財務建議。
3、執(zhí)行報表編制,精準開展日常核算,依規(guī)編制月報、季報、年報,保障數(shù)據(jù)及時、準確、完整,服務內外部決策。
4、完成領導安排的其他相關工作。
任職要求:
1、本科及以上財經專業(yè),做過一般納稅人公司,熟金稅四期、稅規(guī)政策。
2、經驗豐富且實干,5年及以上財會經驗,職業(yè)操守好,誠信廉潔,工作嚴謹負責。
3、溝通會意能力強,跨部溝通強,善解財務專業(yè),協(xié)同領導工作、落實目標。