【崗位職責(zé)】
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃與年度經(jīng)營計劃的擬定和調(diào)整;
2、結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營目標(biāo),聚焦工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造等公司主營業(yè)務(wù),研判市場,擬定營銷規(guī)劃,負(fù)責(zé)市場及銷售工作開展的組織、落地和實施;
3、負(fù)責(zé)搭建、管理、優(yōu)化營銷團(tuán)隊,負(fù)責(zé)事業(yè)部的組織建設(shè)、業(yè)務(wù)管理和人才引進(jìn)及梯隊建設(shè);
4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊開拓市場,挖掘市場需求,執(zhí)行并完成公司制定的經(jīng)營目標(biāo)和業(yè)績指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)事業(yè)部日常管理工作,檢查、督促、協(xié)調(diào)各項業(yè)務(wù)的進(jìn)展;
6、負(fù)責(zé)組織、開發(fā)、整合政府、市場、生態(tài)合作伙伴等各類資源,進(jìn)行資源平臺和渠道建設(shè)、渠道管理和渠道關(guān)系的維護(hù)等工作;
7、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,分解年度的業(yè)務(wù)目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整營銷模式和有效把控;
8、負(fù)責(zé)公司的客戶管理,定期和不定期拜訪維護(hù)重點客戶關(guān)系,及時了解和處理存在的問題。
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷類、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、經(jīng)驗要求:在工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造、應(yīng)急產(chǎn)業(yè)等相關(guān)行業(yè)擔(dān)任銷售負(fù)責(zé)人5年以上工作經(jīng)歷;對工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展趨勢、現(xiàn)狀有清晰的了解和認(rèn)知,對相關(guān)業(yè)務(wù)拓展有思路、有想法,有資源、有途徑。
3、能力要求:具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力;有較強(qiáng)的團(tuán)隊激勵及統(tǒng)籌規(guī)劃能力;優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力;
4、其它要求:有格局、有激情,有責(zé)任心、;嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè),具備優(yōu)秀的市場拓展能力和商務(wù)談判能力和團(tuán)隊合作精神;善于學(xué)習(xí)、溝通、能與時俱進(jìn)、不斷進(jìn)取。
職位福利:五險一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、周末雙休、通訊補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼
職位亮點:央企平臺 資源優(yōu)勢 廣闊職業(yè)平臺