1.完善和維護(hù)針對新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品的變更的質(zhì)量方針。
2.遵守APQP里程碑,對新產(chǎn)品開發(fā)編寫,執(zhí)行PPAP文件包含:SPC,MSA,PSW,CP等。
3.和核心團(tuán)隊(duì)一起,提升工廠的自制件的一次合格率。
4.在核心團(tuán)隊(duì)的支持下,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效率的處理客戶(內(nèi)部及外部)質(zhì)量投訴。
5.現(xiàn)場質(zhì)量部分的CP管控包含維護(hù)供應(yīng)商及時糾偏,8D報告的執(zhí)行追蹤,供應(yīng)商質(zhì)量培訓(xùn)等。
6.供應(yīng)商審核及供應(yīng)商質(zhì)量提升。
7.新供應(yīng)商零件質(zhì)量控制的定義,執(zhí)行,追蹤,反饋。
8.月度的質(zhì)量KPI定義,執(zhí)行,匯報。
任職要求:
1.工程或者機(jī)械類的大學(xué)本科
2.針對數(shù)據(jù)分析有較強(qiáng)的統(tǒng)計學(xué)知識和論證經(jīng)驗(yàn)
3.針對過程控制,過程驗(yàn)證(IQ,PQ,OQ,SQ)的豐富經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉ISO9001,14001,如了解TS1694,VDA6.3,VDA6.5則最佳
5.在生產(chǎn)制造型企業(yè)至少5年或以上的質(zhì)量工程師經(jīng)驗(yàn),電池行業(yè)(模組,pack)至少2年的工作經(jīng)驗(yàn)
6.良好的溝通,組織,協(xié)調(diào)能力和極高的團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資面議!?。?!