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任職要求：
1.俄羅斯大學(xué)本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先；
2.精通俄語(yǔ)及英語(yǔ)，聽(tīng)說(shuō)讀寫流利；
3.有儀器儀表銷售或其他銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備良好的溝通表達(dá)能力；
4.工作踏實(shí)、認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心、積極向上、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)精神。
崗位職責(zé)（績(jī)效及年終獎(jiǎng)金考核）：
1.專業(yè)水平: 熟悉公司銷售產(chǎn)品，了解市場(chǎng)相關(guān)的物探各類產(chǎn)品應(yīng)用情況，能夠與客戶進(jìn)行專業(yè)相關(guān)的技術(shù)交流，能針對(duì)客戶的需求制作產(chǎn)品技術(shù)方案；
2.針對(duì)客戶宣講交流；
3.創(chuàng)造技術(shù)交流、實(shí)驗(yàn)、演示、打擂；
4.客戶拜訪數(shù)量，客戶信息收集數(shù)量，客戶信息表整理情況；
5.出差時(shí)間及出差次數(shù)。
激勵(lì)部分(提成、激勵(lì)):包含項(xiàng)目報(bào)計(jì)劃、實(shí)施、成交及收款整個(gè)過(guò)程。
1.經(jīng)過(guò)跟客戶溝通成功創(chuàng)造項(xiàng)目機(jī)會(huì)；
2.根據(jù)客戶需求制作配置報(bào)價(jià)表和長(zhǎng)期追蹤客戶項(xiàng)目進(jìn)度的信息；
3.合同談判和簽訂；
4.合同款收款進(jìn)度。
薪資構(gòu)成：基本工資+績(jī)效工資+年終獎(jiǎng)金+項(xiàng)目提成（激勵(lì)）+五險(xiǎn)一金+節(jié)日福利+帶薪年假+工齡工 資+各類補(bǔ)貼（交通、通訊、餐補(bǔ)等）。綜合年收入20w+。