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崗位職責(zé):
1、產(chǎn)品全生命周期運(yùn)營(yíng)
負(fù)責(zé)大模型產(chǎn)品的規(guī)劃、迭代與商業(yè)化落地，制定運(yùn)營(yíng)策略并推動(dòng)產(chǎn)品核心指標(biāo)（DAU/MAU、用戶(hù)留存、API調(diào)用量等）增長(zhǎng)；基于用戶(hù)行為及業(yè)務(wù)場(chǎng)景，設(shè)計(jì)Prompt工程優(yōu)化方案、模型能力評(píng)測(cè)體系，提升模型輸出準(zhǔn)確性與用戶(hù)體驗(yàn)。
2、用戶(hù)需求洞察與場(chǎng)景挖掘
深入理解B端/C端用戶(hù)需求，拆解行業(yè)場(chǎng)景痛點(diǎn)，輸出大模型在客服領(lǐng)域的解決方案，推動(dòng)產(chǎn)品適配性?xún)?yōu)化；建立用戶(hù)分層運(yùn)營(yíng)體系，通過(guò)AB測(cè)試、用戶(hù)畫(huà)像分析等手段提升用戶(hù)活躍度及付費(fèi)轉(zhuǎn)化率。
3、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策與效果驗(yàn)證
搭建數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，跟蹤模型調(diào)用量、響應(yīng)延遲、錯(cuò)誤率等核心指標(biāo)，輸出運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告并提出調(diào)優(yōu)建議；設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)埋點(diǎn)與實(shí)驗(yàn)方案，驗(yàn)證功能迭代效果（如新模型版本、交互設(shè)計(jì)改進(jìn)等），量化ROI并推動(dòng)策略落地。
任職資格:
教育：大學(xué)本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、智能算法等相關(guān)3T專(zhuān)業(yè)（計(jì)算機(jī)類(lèi)、通信類(lèi)、數(shù)據(jù)類(lèi)）；
技能：具備良好的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思路和方法，具備用戶(hù)調(diào)研、需求分析、產(chǎn)品文檔撰寫(xiě)、原型設(shè)計(jì)等基本能力，以技術(shù)/數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的思維參與產(chǎn)品體系建設(shè)
經(jīng)驗(yàn)：具備3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年的AI/大模型產(chǎn)品等平臺(tái)類(lèi)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)或深度參與過(guò)大模型平臺(tái)產(chǎn)品的產(chǎn)品設(shè)計(jì)和運(yùn)營(yíng)工作。
其他：對(duì)新事物有強(qiáng)烈的求知欲和好奇心。自驅(qū)力強(qiáng)，工作責(zé)任心強(qiáng)，有較好的創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)合作精神、邏輯思維能力、溝通能力及執(zhí)行能力。