任職要求:
1、熟練使用各辦公軟件;
2、認(rèn)真細(xì)心,有耐心,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、擅長(zhǎng)整理、匯總;
4、有人事社保、招聘、工資、考勤等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
工作內(nèi)容:
1、配合辦公室主任負(fù)責(zé)招聘人員的邀約、接待、登記;
2、負(fù)責(zé)公司各種通知、會(huì)議紀(jì)要的編寫;
3、負(fù)責(zé)快遞的郵寄、月結(jié)的辦理;
4、負(fù)責(zé)公司和項(xiàng)目部的辦公、固定資產(chǎn)管理 盤點(diǎn)、采購(gòu)和登記及辦公設(shè)備的使用和維護(hù)(如打印機(jī)、復(fù)印機(jī));
5、負(fù)責(zé)水電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)其他行政類費(fèi)用的申請(qǐng)和發(fā)票;
6、負(fù)責(zé)辦公室訂水事宜;
7、負(fù)責(zé)公司旅游、團(tuán)建的行政類類工作配合;
8、負(fù)責(zé)日?qǐng)?bào)等績(jī)效統(tǒng)計(jì)工作;
9、負(fù)責(zé)組織辦公室衛(wèi)生的維護(hù)、管理等;
10、負(fù)責(zé)每月考勤的制作;
12、負(fù)責(zé)公司禮品的管理、登記和發(fā)放;
13、負(fù)責(zé)配合辦公室主任的其他行政人事工作安排;
14、后涉及的社保、招聘、考勤工資制作等;
公司雙休、繳納五險(xiǎn)、有團(tuán)建、旅游、豐厚節(jié)日福利