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1、根據(jù)國家工控安全法律法規(guī)和相應監(jiān)管要求，結合集團及公司戰(zhàn)略、借鑒行業(yè)先進實踐，規(guī)劃設計、建設實施工控安全體系，定期對工控安全體系進行審計、評估、持續(xù)優(yōu)化、整改 2、組建工控安全團隊，制訂團隊成員工作方向和能力要求，注重內(nèi)部人員能力培養(yǎng)和提升，定期開展人員能力考核 3、開展需求調(diào)研，參照國際及國內(nèi)工控安全先進技術和理念，對工控安全產(chǎn)品進行規(guī)劃和設計，推出屬于啟明公司自主研發(fā)的、具備先進性的工控安全產(chǎn)品，并對其進行落地推廣和迭代 4、達成2025年集團及分子公司在工控安全領域年收入1000萬元，培養(yǎng)10人以上的工控安全人才團隊 5、負責根據(jù)集團及公司戰(zhàn)略、結合行業(yè)先進實踐，規(guī)劃設計企業(yè)工控安全服務體系，并進行實現(xiàn) 6、負責對工控安全領域產(chǎn)品進行規(guī)劃和設計，推出屬于啟明公司的、具備先進性的工控安全產(chǎn)品 7、負責對產(chǎn)品進行落地推廣和迭代 8、負責團隊內(nèi)部人員能力培養(yǎng)和提升