工作職責
1、基于業(yè)務理解和發(fā)展需求,對數(shù)據(jù)指標進行監(jiān)控、波動解讀和趨勢分析
2、協(xié)助產(chǎn)出業(yè)務月度&周度&日度經(jīng)營分析報告,發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題,定位原因并同業(yè)務部門共同討論解決方案
3、支持財務管理工作如目標拆解、流程答疑、目標達成監(jiān)控等相關工作
4、根據(jù)業(yè)務需求進行信息收集與行業(yè)分析
5、支持看板搭建、常規(guī)數(shù)據(jù)口徑的更新與修改等工作
任職要求
1、3-5年工作經(jīng)驗,有商業(yè)分析、決策支持相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有扎實的數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握SQL、Excel和PPT;
3、具備較強的跨團隊協(xié)作和溝通能力,積極主動,協(xié)調(diào)推動和時間管理能力強,能夠以業(yè)務結(jié)果為導向;
4、邏輯性、理解力和學習能力強,善于深度思考問題,有較強的責任感,工作踏實細心,能夠承受一定的工作壓力