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學(xué)歷要求：研究生及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生，綜合素質(zhì)特別突出的優(yōu)秀畢業(yè)生，可放寬至本科
工作地點(diǎn)：東莞
工作職責(zé)及培養(yǎng)方向：入職后，將安排至總行資訊科技部應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā)、人工智能與數(shù)據(jù)模型研發(fā)、網(wǎng)絡(luò)安全與智能運(yùn)維等相關(guān)崗位及總分行業(yè)務(wù)類崗位開展共計(jì)2年的培養(yǎng)鍛煉。通過跨崗位、多通道的復(fù)合型培養(yǎng)模式，為員工提供全面深入的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)，全面提升技術(shù)能力與業(yè)務(wù)認(rèn)知，助力員工成長為"懂技術(shù)、通業(yè)務(wù)"的戰(zhàn)略型復(fù)合人才，為我行數(shù)字化轉(zhuǎn)型和金融科技創(chuàng)新儲(chǔ)備核心骨干力量
任職要求：
（1）計(jì)算機(jī)、軟件工程、大數(shù)據(jù)、人工智能、金融科技、數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)、科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)；
（2）具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，踏實(shí)進(jìn)取，在校期間表現(xiàn)良好，無違規(guī)違紀(jì)行為。表現(xiàn)優(yōu)秀、擔(dān)任學(xué)生干部職務(wù)、獲得獎(jiǎng)學(xué)金及其他相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)者優(yōu)先；
（3）具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，認(rèn)同我行企業(yè)文化，能夠服從單位對工作地點(diǎn)及崗位的合理安排，身心健康，具備較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力。