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職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、生產(chǎn)工藝改進(jìn)及生產(chǎn)過程控制 2、負(fù)責(zé)提高產(chǎn)品品質(zhì)，提高制程質(zhì)量、杜絕生產(chǎn)不良，提升客戶滿意度，減少外部門投訴及返工退貨 3、負(fù)責(zé)部門生產(chǎn)交期的達(dá)成 4、負(fù)責(zé)降低部門人工成本及材料成本，提高人力物力利用率 5、制定部門各級人員的績效管理體系和評價基準(zhǔn)，通過績效引導(dǎo)、工作溝通、團(tuán)隊活動逐漸提升各級人員的積極性，提升團(tuán)隊凝聚力和競爭力 6、組織制定年、月度部門培訓(xùn)計劃，提出培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)教材不斷提升各級人員的管理和業(yè)務(wù)能力 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷（必要條件） 2、熟悉鋰電PACK等產(chǎn)品工藝流程，了解鋰電池產(chǎn)品特性等制造相關(guān)能力 4、具有強烈的品質(zhì)意識、成本意識、交期意識、服務(wù)意識、革新意識 5、能靈活運用7S1D、QC七大手法、IE七大手法、PDCA、PPAP、TPM、SPC、FMEA、MSA、TPS、sigma等相關(guān)知識解決生產(chǎn)運作中出現(xiàn)的各種問題 6、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、激勵和控制能力 7、熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949等體系知識 8、掌握行業(yè)和市場發(fā)展動態(tài)，了解行業(yè)管理水準(zhǔn)，對標(biāo)行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)