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一、崗位職責
1.供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃：依據(jù)公司發(fā)展目標與國際市場動態(tài)，制定并執(zhí)行小家電出口供應鏈戰(zhàn)略，優(yōu)化從原材料采購到產(chǎn)品交付全流程，保障供應鏈的高效、穩(wěn)定運作。
2.供應商管理：開拓與篩選優(yōu)質(zhì)供應商，建立長期穩(wěn)定合作關(guān)系；監(jiān)督供應商表現(xiàn)，定期評估并優(yōu)化供應商資源，確保原材料的穩(wěn)定供應、優(yōu)良品質(zhì)及成本優(yōu)勢。
3.物流與倉儲管理：統(tǒng)籌國際物流運輸方案，選擇合適物流合作伙伴，監(jiān)控運輸過程，降低物流成本與運輸風險；管理倉儲庫存，運用科學庫存管理方法，平衡庫存水平，減少積壓或缺貨情況。
4.成本控制：深入分析供應鏈各環(huán)節(jié)成本，通過優(yōu)化流程、談判合作等手段降低采購、物流、倉儲成本，提升公司盈利能力與產(chǎn)品競爭力。
5.風險管理：識別并評估供應鏈中的各類風險，如匯率波動、政策變化、市場需求變動等，制定應對預案，降低風險影響，保障出口業(yè)務順利進行。
6.團隊管理：領導與管理供應鏈團隊，制定工作計劃與績效考核標準，提供培訓與發(fā)展機會，提升團隊整體業(yè)務能力與執(zhí)行力。
二、任職要求
1.學歷背景：本科及以上學歷，供應鏈管理、物流管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗：5年以上供應鏈管理經(jīng)驗，其中3年以上小家電或家居產(chǎn)品出口供應鏈工作經(jīng)驗，熟悉出口業(yè)務流程與國際市場規(guī)則。
3.專業(yè)技能：熟悉國際物流、報關(guān)報檢等業(yè)務流程；具備出色數(shù)據(jù)分析能力，能運用數(shù)據(jù)優(yōu)化供應鏈決策；熟練使用供應鏈管理軟件與辦公軟件。
4.溝通協(xié)調(diào)：具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能與國內(nèi)外供應商、物流商、銷售團隊等有效合作；良好的英語聽說讀寫能力，可流暢進行國際商務交流。
5.綜合素質(zhì)：具備較強的市場洞察力與風險防范意識，能快速應對市場變化；工作嚴謹負責，具備優(yōu)秀的組織管理與問題解決能力。
三、薪資福利
1.薪資待遇：提供富有競爭力的薪資，月薪6K - 8K，具體根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議，另有績效獎金與年終分紅。
2.福利保障：繳納五險一金，提供帶薪年假、病假、節(jié)日福利等。
3.職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)晉升空間，參與公司核心業(yè)務，與行業(yè)前沿接軌，助力個人職業(yè)成長。