1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享中心服務(wù)定價(jià)及收費(fèi)管理工作,推動(dòng)財(cái)務(wù)共享中心和各服務(wù)單位的服務(wù)水平協(xié)議(SLA)的簽訂及執(zhí)行,包括收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)/模型的測(cè)算及共識(shí)、收入/收費(fèi)預(yù)算測(cè)算及溝通、賬單出具及確認(rèn)、結(jié)算開票及收款等;
2、優(yōu)化財(cái)務(wù)共享中心服務(wù)收費(fèi)體系,定期對(duì)收費(fèi)體系進(jìn)行檢視,推動(dòng)收費(fèi)機(jī)制固化及規(guī)范化;
3、參與搭建SLA數(shù)據(jù)分析模型,形成線上化SLA服務(wù)看板;
4、參與優(yōu)化財(cái)務(wù)共享中心的質(zhì)量管理機(jī)制,制定財(cái)務(wù)共享中心定期質(zhì)檢計(jì)劃并執(zhí)行常規(guī)性質(zhì)檢,鎖定重點(diǎn)及關(guān)鍵事項(xiàng),并對(duì)質(zhì)檢結(jié)果進(jìn)行記錄、溝通及應(yīng)用;
5、基于財(cái)務(wù)共享中心服務(wù)水平管理及內(nèi)部管理要求,將服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)分解至員工績(jī)效管理,制定指標(biāo)體系及考核標(biāo)準(zhǔn)并應(yīng)用至績(jī)效評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)并形成績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求
1、學(xué)歷和資質(zhì):本科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理類專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)職稱,CPA優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn),了解財(cái)務(wù)共享中心服務(wù)水平管理及運(yùn)營(yíng)流程優(yōu)先,大型國(guó)企、外資企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、工作技能:熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)及稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī),熟練操作WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件,掌握BI操作技能優(yōu)先;
4、素質(zhì)要求:有敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作原則性強(qiáng),認(rèn)真細(xì)心,溝通與協(xié)調(diào)能力好,有獨(dú)立思考和執(zhí)行能力,有職業(yè)道德;
5、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):熟悉越秀集團(tuán)“4+X“體系所涵蓋的金融、交通基建、食品、制造業(yè)和快消品等產(chǎn)業(yè)。