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一、崗位職責：
1、根據(jù)公司指定要求，制定Meta分析項目的課題方案，確保課題的科學性和可行性。
2、制定課題實施詳細方案，包括但不限于文獻檢索與篩選、數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)分析、分析報告撰寫等環(huán)節(jié)落地細則；
3、為客戶講解Meta分析課題實操全過程，指導客戶完成課題落地，并教學撰寫論文報告，確保研究過程的準確性和報告的科學性，全程協(xié)助客戶解決研究過程中出現(xiàn)的技術和分析問題；
4、跟蹤最新的臨床研究趨勢和技術，不斷提升個人技能方向，開發(fā)和維護內部培訓課程。
二、任職要求：
1、碩士及以上學歷，臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生、流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計學、醫(yī)學統(tǒng)計學、生物統(tǒng)計學、數(shù)學、統(tǒng)計學等相關專業(yè)；
2、深刻理解循證醫(yī)學原理，熟悉各類Meta分析方法，用Meta分析方法一作發(fā)表相關SCI文章1篇以上；
3、熟練使用各類辦公軟件，以及R語言、STATA、SPSS等統(tǒng)計分析軟件。
4、語言表達能力較好，能夠流暢地進行授課；
5、具有強烈的客戶服務意識和品牌意識，具有良好的協(xié)調溝通能力，具有較強的團隊合作精神
三、福利待遇
競爭力薪酬：提供行業(yè)內富有競爭力的薪資待遇，包括基礎工資、績效獎金、項目提成等多元收入結構。
職業(yè)發(fā)展：提供豐富的內部培訓機會，支持個人專業(yè)成長與職業(yè)晉升通道。
福利保障：完善的社保公積金體系，帶薪年假、節(jié)日福利、年度體檢等全方位福利待遇。
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