工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)的招聘工作,崗位信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、電話溝通、面試邀約,招聘渠道維護(hù)等;
2、負(fù)責(zé)公司入轉(zhuǎn)調(diào)離等手續(xù)的辦理,建立并管理人事檔案;
3、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理工作,并做好監(jiān)督審核;
4、負(fù)責(zé)公司訪客的接待登記工作,維護(hù)公司形象,保障良好有序的辦公環(huán)境;
5、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、領(lǐng)用、盤(pán)點(diǎn)等工作,做好后勤保障;
6、組織安排公司會(huì)議,并做好會(huì)議記錄及服務(wù)工作;
7、做好公司行政資產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生、員工宿舍、車(chē)輛使用、對(duì)外聯(lián)系等服務(wù)工作;
8、協(xié)助技術(shù)部門(mén)進(jìn)行標(biāo)書(shū)制作與裝訂;
8、根據(jù)需要協(xié)調(diào)對(duì)接公司各部門(mén)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他日常工作。
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、1-3年同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練操作運(yùn)用office等辦公軟件;
3、工作踏實(shí)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、正能量。