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我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富、結(jié)果導(dǎo)向的臨床銷售經(jīng)理。您將負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理一支高績效的臨床銷售團(tuán)隊(duì)，在指定區(qū)域內(nèi)實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)、市場滲透和業(yè)務(wù)增長。成功的候選人將是卓越的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者、戰(zhàn)略規(guī)劃者和客戶關(guān)系構(gòu)建者，對(duì)所在治療領(lǐng)域的臨床知識(shí)和市場動(dòng)態(tài)有深刻理解。

二、 核心職責(zé)
1. 團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)力

負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)臨床銷售團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)和激勵(lì)，打造高績效、高凝聚力的團(tuán)隊(duì)文化。

設(shè)定清晰的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人業(yè)績目標(biāo)（KPI），并定期進(jìn)行績效評(píng)估與反饋。

帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司的市場策略和銷售計(jì)劃，確保策略有效落地。

2. 業(yè)務(wù)規(guī)劃與執(zhí)行

制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的年度、季度和月度業(yè)務(wù)計(jì)劃，確保完成或超額完成銷售指標(biāo)。

深入分析市場數(shù)據(jù)、競爭態(tài)勢(shì)和客戶潛力，識(shí)別業(yè)務(wù)增長機(jī)會(huì)并制定有效策略。

合理分配區(qū)域資源，管理銷售預(yù)算，確保投入產(chǎn)出最大化。

3. 客戶關(guān)系與管理

領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)與關(guān)鍵意見領(lǐng)袖（KOL）、重點(diǎn)醫(yī)院、科室建立并維護(hù)長期、穩(wěn)固的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。

親自參與重要客戶的拜訪與談判，解決復(fù)雜的業(yè)務(wù)問題。

洞察客戶需求，協(xié)同市場部等內(nèi)部團(tuán)隊(duì)，為客戶提供專業(yè)的醫(yī)學(xué)服務(wù)和綜合解決方案。

三、 任職資格要求
1. 學(xué)歷與年齡

大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

35周歲以下

2. 工作經(jīng)驗(yàn)

至少3年以上藥品銷售經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上成功的臨床銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

具備成熟的KOL管理經(jīng)驗(yàn)和成功的市場開拓案例。

能夠適應(yīng)頻繁的出差。

四、 我們?yōu)槟峁?br>
具有行業(yè)競爭力的薪酬福利（基本薪資 + 績效獎(jiǎng)金 + 年度獎(jiǎng)金）。

系統(tǒng)的專業(yè)和管理技能培訓(xùn)。

完善的福利保障

一個(gè)充滿活力、支持和協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍。