職位描述
電子商務
崗位硬性要求
1. 海外需求對接經驗2、英語可以作為工作語言
3、3C產品經驗
4、大型活動策劃能力
5、線下門店管理經驗
崗位職青
1、負責與公司全球各個國家的業(yè)務部門進行在線需求對接，并進行需求整理匯總:
1、負責與公司全球各個國家的業(yè)務部門進行在線需求對接，并進行需求整理匯總:
2、負責與需求承接部門進行溝通，確保業(yè)務部門需求的交付質量和時間，并拉通業(yè)務部和需求承接部進行及時有效溝通;
任職要求
1.有海外需求對接經驗，1年以上需求對接經驗。
2.團隊管理能力:有團隊管理，項目管理，需求對接，分析，產品等相關經驗。
2.團隊管理能力:有團隊管理，項目管理，需求對接，分析，產品等相關經驗。
工作地點
龍崗區(qū)深圳華為坂田園區(qū)-F區(qū)
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職位發(fā)布者
包曉亮/招聘部長
昨日活躍立即溝通
深圳數字人才科技有限公司深圳數字人才科技有限公司(簡稱：人才數科)成立于2021年，系由深圳市人才集團與深圳市龍華投資控股(集團)合資成立：深圳市人才大市場有限公司。2024年11月，企業(yè)完成升級并啟用現名稱，與龍華區(qū)政府及深圳開鴻數字產業(yè)發(fā)展有限公司共同打造開源鴻蒙開發(fā)者培訓基地，聚焦數字經濟蓬勃發(fā)展的大趨勢，以打造高質量數字人才生態(tài)為核心使命，依托專業(yè)的團隊、深厚的行業(yè)資源以及前沿的數字化運營理念，致力于為各類企業(yè)、機構提供全方位、一站式的數字人才解決方案。公司以“深耕深圳、服務灣區(qū)、輻射全國”為導向，以“政府引導，公益先行，市場運作，專業(yè)服務”為路徑，在全市率先探索市區(qū)聯動、政企合作的人力資源服務新模式，持有人力資源服務許可、勞務派遣經營許可、檔案中介服務等業(yè)務資質，獲得IS09001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)安全健康管理體系、信息安全管理體系、風險管理體系等多項認證。公司為龍華區(qū)人力資源協會會長單位，曾獲得龍華區(qū)五星人力資源服務機構等榮譽，可提供高層次人才引進、人才培養(yǎng)、科技外包、人力資源外包、園區(qū)運營、產業(yè)服務、雙招雙引、勞務派遣等人才全鏈條服務。
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