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我們正在尋找一位資深的房地產(chǎn)銷售總監(jiān)，
負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和管理銷售團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)房地產(chǎn)銷售業(yè)績(jī)。
工作內(nèi)容：
包括制定銷售策略、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)、客戶關(guān)系維護(hù)、市場(chǎng)調(diào)研等。
核心職責(zé)包括：
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策：深入分析扶溝市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)格局及客戶需求，制定并實(shí)施公司年度、季度整體營(yíng)銷戰(zhàn)略、品牌推廣計(jì)劃和預(yù)算方案。
2. 銷售目標(biāo)管理：對(duì)公司整體銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)，分解并督導(dǎo)項(xiàng)目銷售任務(wù)的完成，監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整策略以確保業(yè)績(jī)達(dá)成。
3. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與建設(shè)：組建、培訓(xùn)和管理一支高績(jī)效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)（包括策劃、銷售、渠道、市場(chǎng)等），激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能，提升團(tuán)隊(duì)整體營(yíng)銷作戰(zhàn)能力。
4. 全案營(yíng)銷推廣：主導(dǎo)重大項(xiàng)目的全案營(yíng)銷策劃，包括項(xiàng)目定位、推盤策略、價(jià)格策略、整合營(yíng)銷傳播（線上與線下）、案場(chǎng)活動(dòng)、媒體關(guān)系及危機(jī)公關(guān)等。
5. 渠道管理與創(chuàng)新：構(gòu)建并維護(hù)高效的多元化銷售渠道（包括自渠、分銷、跨界合作、線上引流等），不斷開(kāi)拓新的營(yíng)銷模式和增長(zhǎng)點(diǎn)。
6. 跨部門協(xié)同：與各部門緊密協(xié)作，確保產(chǎn)品定位與市場(chǎng)需求高度匹配，實(shí)現(xiàn)從產(chǎn)品到商品的完美轉(zhuǎn)化。

任職要求：
1. 教育背景：必須擁有至少5年及以上房地產(chǎn)500強(qiáng)企業(yè)的營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，并至少有3年擔(dān)任營(yíng)銷總監(jiān)或高級(jí)項(xiàng)目營(yíng)銷負(fù)責(zé)人的經(jīng)歷。有成功操作大型住宅、商業(yè)或綜合體項(xiàng)目的完整經(jīng)驗(yàn)。
2.卓越的業(yè)績(jī)證明：擁有清晰的過(guò)往業(yè)績(jī)記錄，能提供所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成功案例和銷售業(yè)績(jī)證明。
3.戰(zhàn)略與執(zhí)行能力：具備出色的市場(chǎng)分析、戰(zhàn)略規(guī)劃和決策能力，并能將戰(zhàn)略高效落地為可執(zhí)行的方案。
4.領(lǐng)導(dǎo)力：強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，善于激勵(lì)和培養(yǎng)下屬，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在高壓下完成挑戰(zhàn)性目標(biāo)。
5.資源與洞察力：擁有豐富的媒體、渠道及行業(yè)高端人脈資源，對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)有敏銳的洞察力和精準(zhǔn)的判斷力。
6.個(gè)人素質(zhì)：具備出色的溝通表達(dá)能力、商務(wù)談判能力、抗壓能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。充滿激情，結(jié)果導(dǎo)向，擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感和職業(yè)道德。

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