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職位描述 1、熟悉京東平臺(tái)運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則，負(fù)責(zé)日常運(yùn)營、維護(hù)管理、確保達(dá)成業(yè)績目標(biāo)，制定月度店鋪運(yùn)營預(yù)算并落實(shí)執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并帶領(lǐng)其他崗位人員進(jìn)行店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新；負(fù)責(zé)制訂新品推廣計(jì)劃、運(yùn)營策略，有較為成熟的打品思路；負(fù)責(zé)店鋪推廣工作，能夠熟練運(yùn)用快車、京速推、購物觸點(diǎn)等營銷工具。 3、控制運(yùn)營成本，擴(kuò)張免費(fèi)流量渠道和提升免費(fèi)流量，定期策劃店鋪各類促銷活動(dòng)，提升店鋪名氣，聚集流量和人氣，形成銷售； 4、負(fù)責(zé)與京東主管運(yùn)營對(duì)接、活動(dòng)提報(bào)、店鋪促銷等，根據(jù)數(shù)據(jù)分析月度及年度的運(yùn)營方案并實(shí)施。推廣計(jì)劃實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤評(píng)估； 5、參與制定單店或者多店整體規(guī)劃和推廣方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施，對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估，對(duì)店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，及時(shí)調(diào)整方案，達(dá)成銷售目標(biāo)； 6、收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，研究競(jìng)爭對(duì)手，制定競(jìng)爭策略并組織實(shí)施具體方案；熱銷類目及產(chǎn)品分析，為公司定制或采購產(chǎn)品提供市場(chǎng)依據(jù)； 任職要求： 1、熟悉京東店鋪管理或運(yùn)營，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 2、對(duì)京東傳統(tǒng)滋補(bǔ)、營養(yǎng)保健、個(gè)人護(hù)理、醫(yī)療器械等類目有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟練掌握京東平臺(tái)管理、推廣的技能及平臺(tái)運(yùn)營規(guī)則； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)； 薪資福利 基礎(chǔ)薪資6000+，績效考核獎(jiǎng)勵(lì)，業(yè)績提成